Twój zakres obowiązków:
- opracowywanie i wdrażanie procesów technologicznych dla nowych i istniejących produktów,
- analiza i optymalizacja parametrów produkcji w celu zwiększenia efektywności i jakości,
- współpraca z działem konstrukcji, jakości, zakupów i produkcji,
- przygotowywanie dokumentacji technologicznej (instrukcje, normatywy, karty technologiczne),
- opracowywanie kalkulacji na wyroby nietypowe,
- nadzór nad uruchamianiem nowych linii i stanowisk produkcyjnych,
- wsparcie techniczne pracowników produkcji,
- udział w projektach wdrożeniowych i inwestycyjnych.
- opieka technologiczna nad procesami takimi jak: obróbka skrawaniem, spawanie, szlifowanie, procesy galwaniczne, obróbka cieplna, montaż hydrauliki/elektryki.
Nasze wymagania:
- wykształcenie wyższe techniczne (preferowany kierunek mechaniczny),
- min. 2 lat doświadczenia w pracy na stanowisku technologa w firmie produkcyjnej,
- znajomość programów CAD/CAM
- praktyczna znajomość narzędzi Lean Manufacturing i metod optymalizacji procesów,
- umiejętność czytania dokumentacji technicznej,
- dobra znajomość języka angielskiego,
- umiejętność pracy projektowej i zarządzania priorytetami,
- komunikatywność i nastawienie na współpracę.
- umiejętność rozwiązywania problemów, samodzielności, analitycznego myślenia, współpracy w zespole,
- otwartość na inicjatywy typu: targi, szkolenia, prezentacje.
To oferujemy:
- wynagrodzenie adekwatne do posiadanego doświadczenia i kompetencji (ustalane podczas rozmowy rekrutacyjnej)
- wsparcie merytoryczne doświadczonych pracowników i wdrożenie stanowiskowe,
- stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji rynkowej,
- udział w ciekawych projektach wdrożeniowych i rozwojowych,
- realną możliwość podnoszenia kwalifikacji oraz rozwoju zawodowego,
- przyjazne środowisko pracy i realny wpływ na rozwój technologii w firmie.
Benefity:
- dofinansowanie zajęć sportowych
- prywatna opieka medyczna
- ubezpieczenie na życie
- dofinansowanie dojazdów do pracy
- program rekomendacji pracowników
- dofinansowanie do posiłków
- dodatkowe świadczenia socjalne
- kawa / herbata / owoce
- parking dla pracowników
- strefa relaksu
- spotkania integracyjne
Jak wygląda proces
Aplikacja
Wybierasz ofertę i wysyłasz CV przez formularz — albo zgłaszasz się spontanicznie.
Wstępna selekcja CV
Twoją aplikację analizują wspólnie HR i kierownik działu.
Rozmowa rekrutacyjna
Spotykamy się, poznajesz stanowisko i zespół, wracamy z decyzją.
Co zyskujesz
Benefity w ERKO

Dofinansowanie zajęć sportowych

Prywatna opieka medyczna

Ubezpieczenie na życie

Dofinansowanie dojazdów do pracy

Dofinansowanie posiłków
